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급여계산 문의드립니다.
1.업종 : 서비스업
2.예산 : 50만원이하
3.제작 요청사항
1)업무흐름 및 기존 업무방식
안녕하세요. 저희는 서비스업을 하고있는 작은 회사입니다.2011년부터 근무하던 직원이 올해 6월에 퇴사를 했는데
퇴직금 부분이 문제가 되어 퇴사 직원이 근무하면 2011년부터의 급여산출을
다시 하고자 합니다.
(추후 직원들 급여관리 프로그램으로 사용하려고도 합니다)
예를들어 2011년 선택후 급여 및 부양가족수, 20세 이하 자녀수, 비과세 부분을 입력하면
그 해당년도 요율에 맞추어 소득세, 지방소득세 및 4대보험(건강,연금,고용,장기요양)이
산출되도록 제작을 하고싶습니다.
(2011~2023년도까지)
2)자동화하고 싶은 업무
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자재 창고 입고 지연 자동 경고
1.업종 :
2.예산 :
3.제작 요청사항
현재 업무 흐름 및 기존 방식
- 자재 발주 후 예상 입고일을 수기로 관리하거나 별도 파일에 기록
- 실제 입고일과의 차이를 수동으로 비교해야 함
- 입고 지연 시 현장 생산에 차질 발생 가능
- 입고 지연이 누적되어도 전체 흐름을 파악하기 어려움
자동화하고 싶은 업무
- 자재 발주 시 입력한 예정 입고일 기준으로 실제 입고일 자동 비교
- 입고 예정일을 초과하면 자동 색상 표시 또는 경고 팝업
- 지연 일수 자동 계산 및 사유 기록란 제공
- 장기 지연 또는 반복 지연 업체 자동 식별