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맞춤제작 전문가 답변 검색결과 156건
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직원 교육 효과 분석
1.업종 :
2.예산 :
3.제작 요청사항
현재 업무 흐름 및 기존 방식
- 교육 후 시험 성적과 만족도 조사를 수작업으로 수집 및 정리
- 교육 효과를 평가하는데 필요한 데이터를 개별적으로 분석하고, 수작업으로 결과를 도출
- 성과 분석에 시간이 오래 걸리고, 실수가 발생할 수 있음
- 교육 효과 분석 결과를 종합적으로 관리하는 시스템이 부족하여 효율적이지 않음
자동화하고 싶은 업무
- 시험 성적과 만족도 조사 결과를 자동으로 수집하고 분석
- 교육 효과를 자동으로 평가하고, 결과를 시각적으로 제공
- 교육 성과를 학습 유형별, 직원별로 분석하여 맞춤형 교육 개선안 도출
- 교육 효과에 대한 보고서를 자동 생성하여 관련 부서에 발송
- 특정 교육 과정의 효과를 기준으로 추가 교육이 필요한 직원 자동 추천
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미처리 업무 자동 리마인드
1.업종 :
2.예산 :
3.제작 요청사항
현재 업무 흐름 및 기존 방식
- 업무가 배정된 이후 완료 여부를 수동으로 확인해야 함
- 업무 마감일을 놓치거나 잊는 경우가 빈번히 발생
- 팀장 또는 관리자 입장에서 진행 현황을 실시간으로 파악하기 어려움
- 미처리 업무에 대한 후속 조치가 늦어져 전체 일정 차질 가능성 존재
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자동화하고 싶은 업무
- 업무 마감일 기준 미완료 업무를 자동 탐지
- 마감일 임박 또는 초과 시 자동 알림 발송
- 부서별/개인별 미처리 업무 목록 자동 정리
- 리마인드 이력이 관리자 대시보드에 자동 반영